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    1. 了解公司,行业,企业文化,EHS

    2. 专业技能(研发体系,质量GMP体系,产品知识)

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    01
  • 轮岗

    根据专业及人员素质,拟定轮岗部门

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    1. 座谈及总结会

    2. 轮岗期工作表现及考核意见以及岗位的薪资结构,人员定岗定工资

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